集团结合实际开展“迎创推”主题实践活动

2012-03-16 10:44 作者: 蔡瑜

　　3月9日，集团党委下发了《宜港集团开展“喜迎十八大、争创新业绩、推动新跨越”主题实践活动实施方案》，以指导、推动港口“迎创推”活动的深入开展。

　　按照市委、市政府的统一部署，根据市国资委党委的要求，集团结合实际，制定了该实施方案。集团“迎创推”主题实践活动从2012年2月开始，至2012年12月底结束，具体分为宣传发动、推进实施、评先表彰和成果运用四个步骤。

　　集团“迎创推”活动的指导思想是：以推动港口持续稳定发展为主题，发动广大党员、干部和职工，强化观念转变，弘扬进取精神，立足岗位创业绩，全面提升企业素质，确保年度经营、管理、建设、发展目标的实现；不断提升党建工作水平，深入创先争优；坚持提升职工队伍素质，依靠职工发展企业，以优异的成绩向党的十八大献礼。活动的主要目标是做到：凝心聚力提精神，推动发展创业绩，提升素质树形象，加强组织添活力。

　　活动的具体内容包括以下七项：

　　一是开展“学党史、知党情、跟党走”学习教育。重点是巩固和深化2011年以来开展的“学、写、讲”活动成果，组织党员重点学习《做最好的党员》这一本书，学习将要召开的党的十八大精神。继续采取中心组学习、开展讲评活动、参加党史竞赛等多种方式，增强党员责任意识。积极参加市国资委系统开展的“献礼十八大，发展谋新篇”主题征文活动和相关成果展示活动。

　　二是围绕港口年度目标争创新业绩。集团上下紧扣2012年集团经济工作主要目标，创新经营，深挖效能，稳调结构，增创效益。一方面，生产经营要创新经营模式，增创效益；另一方面，管理改善要结合集团质量管理体系的运行持续改进，深挖效能。

　　三是推进港口重大项目建设。抓好云池港区一期工程做到全面试投产、科学掌控云池港二期项目建设节奏；加快实施枝城煤炭物流储备基地项目、继续完善枝城港18码头改扩建工程后续配套设施；尽早启动宜昌国际广场建设项目。

　　四是开展“安全生产‘双基’建设‘五个一’”活动。深入推进集团安全生产“双基”建设工作，开展好一次隐患排查治理活动、进行一次基础台帐清理检查工作、组织一次“人人当安全员”活动、举办一次安全生产培训、召开一次安全生产研讨会等“五个一”活动。

　　五是深化党员争创“四优”活动。通过加强党员教育管理，强化“四优”促“双带”。继续做好党员争“四优”的承诺和评价工作。上半年，集团党委将开展“党员技能之最”推选展示活动，整个活动分为推选、展示两个阶段。推选阶段以各基层公司为单位，结合实际，通过技术比武、推选鉴定、技能考核和其他适合的、创新的方式自主开展。展示阶段，通过点评、讲解技术要点、示范推广、交流经验、相互观摩、重点宣传、制作录像片等方式，在基层及全港范围内进行“党员技能之最”的展示。

　　六是开展“基层组织建设年”活动。按照上级党组织关于基层党组织“五个好”标准，坚持质量建党、质量强党，做好基层党组织分类定级工作，以巩固党建工作基础，进一步提高党的组织建设水平。

　　七是大力提升职工队伍素质。通过提高职工思想和技能，加强对职工的宣传引导，用“宜港文化”凝聚职工。下半年，将在职工中开展企业文化调查活动，调查职工对“宜港文化”接受、理解和认同的程度，了解和分析职工践行“宜港文化”的情况，收集职工对“宜港文化”的感言和相关事例，以进一步推进“宜港文化”的践行。另外，各级工会要全面维护职工的合法权益。通过联系和沟通职工，开展各类文体活动，营造职工学习、娱乐的环境和氛围。通过帮扶体系、系列关爱工程，对困难职工给予帮扶。各级团组织要引导青年职工结合生产经营实际，开展好创建“青年文明号”以及“项目化管理”等活动。